SAHABAT DESA: BERANTAS KEMISKINAN DAN PENGANGGURAN

JURNAL:

BERANTAS KEMISKINAN DAN PENGANGGURAN

MELALUI

PENDIDIKAN BISNIS TENAGA KERJA

Oleh:

ZAKIUS

(F0113098)

(Mahasiswa Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sebelas Maret)

Zakyjaky36@gmail.com

S1 Ekonomi Pembangunan

Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Universitas Sebelas Maret

Surakarta

2014

JURNAL:

BERANTAS KEMISKINAN DAN PENGANGGURAN

MELALUI

PENDIDIKAN BISNIS TENAGA KERJA

Oleh:

ZAKIUS

(F0113098)

(Mahasiswa Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sebelas Maret)

Zakyjaky36@gmail.com

S1 Ekonomi Pembangunan

Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Universitas Sebelas Maret

Surakarta

2014

..i..

Daftar isi

Halaman judul ................................................................................................................i

Daftar isi ...........................................................................................................................ii

Abstrak ......................................................................................................................................1

Pendahuluan .......................................................................................................................................1

Tinjauan Referensi .........................................................................................................................2

Metode Penulisan ........................................................................................................................2

Hasil dan Analisis .........................................................................................................................3

1. Kemiskinan ...........................................................................................................3

2. Pengangguran ..........................................................................................................4

3. Tenaga Kerja ...........................................................................................................5

4. Pendidikan Bisnis ...........................................................................................5-6

Kesimpulan dan Saran ...........................................................................................................7

Daftar Pustaka ........................................................................................................................8

Lampiran ..................................................................................................................................9-12

..ii..

Abstrak

Angka Pengangguran dan kemiskinan terus meningkat dari tahun ke tahun. Bukan hanya mereka yang tidak berpendidikan saja yang menganggur tapi justru mereka yang memiliki pendidikan tinggi pun sulit untuk mendapatkan pekerjaan . hal ini lah yang memicu meningkatnya kemiskinan dan kurang nya kesejahteraan dalam suatu negara. Melihat kondisi ini kita tidak boleh tinggal diam , kita perlu berperan dalam pemerantasan kemiskinan dan pengangguran . maka dari itu melalui metode penulisan jurnal ini kita akan mengetahui peranan tenaga kerja dalam aksi pemberantasan pengangguran dan kemiskinan melalui pendidikan bisnis yang akan membantu pengembangan keterampilan para tenaga kerja untuk membuka suatu pekerjaan maupun lapangan pekerjaan.

Kata Kunci: kemiskinan, pengangguran, prndidikan bisnis, tenaga kerja

Pendahuluan

Kemiskinan dan pengangguran merupakan masalah global yang sangat memerlukan perhatian khusus dari seluruh kalangan masyarakat bangsa dan negara. Negara yang tingkat penganggurannya tinggi pasti memiliki angka kemiskinan yang tinggi juga, demikian juga sebaliknya ketika kemiskinan dalam suatu negara tinggi pasti tingkat pengangguran dalam negara tersebut juga tinggi . perlu kita ketahui bahwa kemiskinan dan pengangguran sangat mempengaruhi kesejahteraan masyarakat dalam suatu negara karena sangat berkaitan dengan kondisi perekonomian negara tersebut. Kesejahteraan dalam suatu negara dapat dilihat dari kondisi perekonomian negara tersebut yang juga berhubungan dengan tingkat pengangguran dan kemiskinan dalam negara tersebut. Maka dari itu untuk membangun suatu kesejahteraan dalam negara perlu memperhatikan hal-hal yang berhubungan dengan kemiskinan dan pengangguran .

Kemiskinan dan pengangguran juga merupakan kedua masalah yang tidak dapat dipisahkan, dimana ada pengangguran maka disitu ada kemiskinan. Setiap negara terutama negara berkembang pasti menghadapi masalah pengangguran dan kemiskinan ini, karena kemiskinan dan pengangguran adalah masalah global . Maka dari itu untuk meningkatkan kondisi perekonomian negara perlu adanya pemberantasan kemiskinan dan pengangguran dalam negara tersebut. Dalam hal ini sangat diperlukan peranan dari seluruh masyarakat . dan untuk membantu memberantas kemiskinan dan pengangguran serta memperbaiki perekonomian negara disini akan dijelaskan suatu program dengan tema ”Pemberantasan Kemiskinan dan Pengangguran Melalui Pendidikan Bisnis Tenaga Kerja” yang merupakan suatu program pelatihan bisnis bagi tenaga kerja dalam rangka pemberantasan kemiskinan dan pengangguran serta membantu meningkatkan perekonomian negara.

..1..

Tinjauan Referensi

Dalam pembahasa tinjauan referensi berikut ini akan dipaparkan beberapa acuan yang menjadi landasan studi kemiskinan, pengangguran, pendidikan bisnis , dan ktenaga kerjaan.

Pembahasa tinjauan referensi pertama adalah terkait dengan kemiskinan. Menurut wikipedia Kemiskinan adalah keadaan dimana terjadi kekurangan hal-hal yang biasa untuk dipunyai seperti makanan , pakaian , tempat berlindung dan air minum, hal-hal ini berhubungan erat dengan kualitas hidup . Kemiskinan kadang juga berarti tidak adanya akses terhadap pendidikan dan pekerjaan yang mampu mengatasi masalah kemiskinan dan mendapatkan kehormatan yang layak sebagai warga negara.

Pembahasan kedua berkaitan dengan pengangguran. Definisi pengangguran secara teknis adalah semua orang dalam referensi waktu tertentu, yaitu pada usia angkatan kerja yang tidak bekerja, baik dalam arti mendapatkan upah atau bekerja mandiri, kemudian mencari pekerjaan, dalam arti mempunyai kegiatan aktif dalam mencari kerja tersebut

Pembahasan ketiga berkaitan dengan pendidikan bisnis. . Seorang pekerja harus bisa membangun suatu pekerjaan agar bisa bekerja dan memperoleh penghasilan yang kemudian bisa mengurangi tingkat kemiskinan dan pengangguran. , maka dari itu akan di jelaskan mengenai pentingnya pendidikan bisnis bagi para tenaga kerja untuk berperan dalam pemberantasan kemiskinan dan pengangguran.

Pembahasan keempat berkaitan dengan ketenaga kerjaan. Undang-undang No.13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan pasal 1 angka 4 memberikan pengertian pekerja atau buruh adalah setiap orang yang bekerja dengan menerima upah atau imbalan dalam bentuk apapun.

Metode

Dalam penulisan jurnal ini penulis menggunakan metode pengumpulan data-data melalui media internet, jurnal , dan juga buku-buku pengetahuan tentang pokok pembahasan dalam jurnal ini .

..2..

Hasil dan Analisis

1. Kemiskinan

Menurut wikipedia Kemiskinan adalah keadaan dimana terjadi kekurangan hal-hal yang biasa untuk dipunyai seperti makanan , pakaian , tempat berlindung dan air minum, hal-hal ini berhubungan erat dengan kualitas hidup . Kemiskinan kadang juga berarti tidak adanya akses terhadap pendidikan dan pekerjaan yang mampu mengatasi masalah kemiskinan dan mendapatkan kehormatan yang layak sebagai warga negara.

Jenis-Jenis Kemiskinan

Besarnya kemiskinan dapat diukur dengan atau tanpa mengacu kepada garis kemiskinan. Konsep yang mengacu kepada garis kemiskinan disebut kemiskinan relatif, sedangkan konsep yang pengukurannya tidak didasarkan pada garis kemiskinan disebut kemiskinan absolut

Kemiskinan relatif adalah suatu ukuran mengenai kesenjangan di dalamØ distribusi pendapatan, biasanya dapat didefinisikan didalam kaitannya dengan tingkat rata-rata dari distribusi yang dimaksud.

Kemiskinan absolut adalah derajat kemiskinan dibawah, dimanaØ kebutuhan-kebutuhan minimum untuk bertahan hidup tidak dapat terpenuhi.

Faktor-Faktor Penyebab Kemiskinan

Tidak sulit mencari faktor-faktor penyebab kemiskinan, tetapi dari faktor-faktor tersebut sangat sulit memastikan mana yang merupakan penyebab sebenarnya serta mana yang berpengaruh langsung dan tidak langsung terhadap perubahankemiskinan

Tingkat dan laju pertumbuhan output, Tingkat upah neto, Distribusi pendapatan Kesempatan kerja, Tingkat inflasi, Pajak dan subsidi, Investasi, Alokasi serta kualitas SDA, Ketersediaan fasilitas umum, Penggunaan teknologi, Tingkat dan jenis pendidikan, Kondisi fisik dan alam, Politik, Bencana alam, Peperangan.

..3..

2. Pengangguran

Definisi pengangguran secara teknis adalah semua orang dalam referensi waktu tertentu, yaitu pada usia angkatan kerja yang tidak bekerja, baik dalam arti mendapatkan upah atau bekerja mandiri, kemudian mencari pekerjaan, dalam arti mempunyai kegiatan aktif dalam mencari kerja tersebut

Definisi pengangguran berdasarkan istilah umum dari pusat dan latihan tenaga kerja Pengangguran adalah orang yang tidak mampu mendapatkan pekerjaan yang menghasilkan uang meskipun dapat dan mampu melakukan kerja

Jenis-Jenis Pengangguran

Pengangguran sering diartikan sebagai angkatan kerja yang belum bekerja atau tidak bekerja secara optimal. Berdasarkan pengertian diatas, maka pengangguran dapat dibedakan menjadi tiga macam yaitu : Pengangguran Terselubung (Disguissed Unemployment) adalah tenaga kerja yang tidak bekerja secara optimal karena suatu alasan tertentu, Setengah Menganggur (Under Unemployment) adalah tenaga kerja yang tidak bekerja secara optimal karena tidak ada lapangan pekerjaan, biasanya tenaga kerja setengah menganggur ini merupakan tenaga kerja yang bekerja kurang dari 35 jam selama seminggu, dan Pengangguran Terbuka (Open Unemployment) adalah tenaga kerja yang sungguh-sungguh tidak mempunyai pekerjaan. Pengganguran jenis ini cukup banyak karena memang belum mendapat pekerjaan padahal telah berusaha secara maksimal.
Sebab-Sebab Terjadinya Pengganguran

Faktor-faktor yang menyebabkan terjadinya pengganguran adalah sebagai berikut:
1.Besarnya Angkatan Kerja Tidak Seimbang dengan Kesempatan Kerja
2.Struktur Lapangan Kerja Tidak Seimbang
3.Meningkatnya peranan dan aspirasi

Angkatan Kerja Wanita dalam seluruh struktur Angkatan Kerja Indonesia

4.Penyediaan dan Pemanfaatan Tenaga Kerja antar daerah tidak seimbang

Dampak-Dampak Pengangguran Terhadap Perekonomian

Tujuan akhir pembangunan ekonomi suatu negara pada dasarnya adalah meningkatkan kemakmuran masyarakat dan pertumbuhan ekonomi agar stabil dan dalam keadaan naik terus. Jika tingkat pengangguran di suatu negara relatif tinggi, hal tersebut akan menghambat pencapaian tujuan pembangunan ekonomi yang telah dicita-citakan. Oleh karena itu, kemakmuran yang dicapai oleh masyarakat pun akan lebih rendah.

..4..

3. Tenaga kerja

ketenagakerjaan mengalami perkembangan sejarah yang panjang. Riwayatnya di Indonesia diawali dengan suatu masa yang sangat suram yakni zaman perbudakan, rodi , dan poenale sanksi . perbudakan adalah suatu peristiwa dimana seseorang yang disebut budak melakukan pekerjaan dibawah pimpinan orang lain. Para budak ini tidak punya hak atas kehidupannya.

Undang-undang No.13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan pasal 1 angka 4 memberikan pengertian pekerja atau buruh adalah setiap orang yang bekerja dengan menerima upah atau imbalan dalam bentuk apapun.

Undang-undang No.3 Tahun 1992, pengertian pekerja diperluas yakni termasuk a) Magang dan murid yang bekerja pada perusahaan baik yang menerima upah maupun tidak; b) Mereka yang memborong pekerjaan kecuali jika yang memborong adalah perusahaan; c) Narapidana yang dipekerjakan di perusahaan.

4. pendidikan Bisnis

berdasarkan permasalahan-permasalahan diatas mengenai kemiskinan, pengangguran dan juga ketenagakerjaan, kita memahami bahwa tenaga kerja sangat berperan penting dalam mengatasi masalah pengangguran dan juga kemiskinan. Seorang pekerja harus bisa membangun suatu pekerjaan agar bisa bekerja dan memperoleh penghasilan yang kemudian bisa mengurangi tingkat kemiskinan dan pengangguran. Namun dalam hal itu tidak mudah untuk seorang pekerja bisa mendapatkan pekerjaan atau membangun pekerjaan dengan baik , maka dari itu berikut akan di jelaskan mengenai pentingnya pendidikan bisnis bagi para tenaga kerja untuk berperan dalam pemberantasan kemiskinan dan pengangguran.

pengertian Bisnis

istilah bisnis berasal dari kata busy, business ialah keadaan busy, situasi sibuk. Didalam kamus , bisnis diartikan sebagai suatu pekerjaan yang mendatangkan keuntungan. Setiap orang sependapat bahwa pendidikan dunia usaha ialah melakukan kegiatan melatih tenaga kerja. Dikatakan dalam arti yang lebih komprehensif dikatakan bahwa seluruh kegiatan struktur ekonomi dapat dipandang sebagai bentuk usaha bisnis yang sangat canggih. Bachari Alma dalam bukunya yang berjudul Pendidikan Bisnis mendefinisikan bisnis sebagai kegiatan sistem ekonomi yang diarahkan pada manajemen dan distribusi hasil industri dan jasa profesional, sehingga menjadi kesatuan dalam keseluruhan struktur ekonomi.

..5..

Tujuan Pendidikan Bisnis

pendidikan bisnis mempunyai dua tujuan yaitu 1) mempersiapkan tenaga kerja yang terampil, dan 2) mendidik tenaga kerja secara umum maupun khusus untuk pengembangan karir dalam bisnis.

Fungsi Pendidikan Bisnis

a) meningkatkan kompetensi guna meningkatkan karir

b) membantu penyesuaian dengan jabatan pekerja

c) meningkatkan promosi jabatan , dan persiapan pekerjaan

d) meletakkan dasar-dasar untuk pendidikan bisnis lanjutan

e) memberikan pengetahuan untuk sistem perdagangan bebas, sehingga ia meningkat menjadi produsen yang kompeten

Herbert A. Tonne dalam Bachari Alma menyatakan “jika pendidikan umum dimaksudkan untuk membantu penyesuaian individu terhadap lingkungannya maka pendidikan bisnis harus dimaksudkan untuk penyesuaian individu terhadap lingkungan bisnisnya”

Pendidikan bisnis adalah suatu tipe latihan yang membantu mencapai tujuan pendidikan pada setiap tingkatan belajar, terutama untuk menyiapkan siswa memasuki karir bisnis, meningkatkan efisiensi kerjanya dan mengembangkan kemampuannya

..6..

Simpulan dan Saran

1. Kesimpulan

Pengangguran dan kemiskinan di Indonesia kondisinya saat ini sangat memprihatnkan, banyak sekali terdapat pengangguran di mana-mana sehingga menyebabkan kemiskinan. Penyebab pengangguran di ndonesia ialah terdapat pada masalah sumber daya manusia itu sendiri dan tentunya keterbatasan lapangan pekerjaan.. Untuk mengatasi masalah pengangguran ini pemerintah telah membuat berbagai program untuk menampung para pengangguran. Namun dalam hal ini kita juga bisa harus bisa berperan dalam pemberantasan pengangguran dan kemiskinan ini , kita bisa melakukan peranan kita yaitu dengan menerapkan pendidikan bisnis bagi tenaga kerja. Ini tentunya sangat membantu menciptakan tenaga kerja yang terampil dan terlatih yang kemudian bisa membuka suatu usaha yang nantinya juga bisa menjadi lapangan pekerjaan dan mengurangi tingkat pengangguran dan kemiskinan serta meningkatkan perekonomian negara .

2. Saran

Penulis menyadari bahwa dalam pembuatan makalah ini masih banyak terdapat kekurangan atau pun kejanggalan. Untuk itu saran dan kritik yang membangun sangat penulis harapkan demi kelancaran dalam pembuatan makalah selanjutnya

..7..

Daftar Pustaka

1. Haidi N, Pasay A, & Indrayanti Ratna .(2012). Pengangguran,Lama Mencari Kerja, dan Reservation Wage Tenaga Kerja Terdidik. Jurnal Ekonomi dan Pembangunan Indonesia,12 (2), 116-135.

2. Wiwoho Jamal. (2008). Pengantar Hukum Bisnis. Lembaga Pengembangan Pendidikan (LPP) dan UPT Penerbitan dan Pencetakan UNS (UNS Press) Universitas Sebelas Maret, Surakarta.

3. Sayogyo. (1985). Pertanian dan Kemiskinan di Jawa. Yayasan Obor Indonesia dan Penerbit PT Gramedia, Jakarta.

4. Alma Bachari. (1992). Pendidikan Bisnis. Alfabeta, Bandung.

5. Sudrajat Asep. 07 Februari 2013. Makalah Tentang Kemiskinan di Indonesia. http://jajukal.blogspot.com/

6. http://id.wikipedia.org/wiki/Kemiskinan

7. http://id.wikipedia.org/wiki/Pengangguran